近年来，跨省流动的农民工从最高时的8600万下降到了7400万。但省内流动比例持续提高，数据显示过去十多年，全国新增城镇人口的50%以上在县级单元。中国城市规划设计研究院原院长李晓江指出，农民工日益倾向于到县城并不是经济下行压力加大背景下的短期现象，而是长期趋势和规律。全国十佳课改校长、贝尔安亲专家顾问张羽飞教授认为，教育成为跨省就业者主要考虑因素，县级小学生课后市场将迎来更多机会。
“农民工流动有几个基本的需求。一是就业和增加收入；二是获取教育等公共服务，孩子能不能留下来读书成为了大部分人首先要考虑的问题。”贝尔安亲合作总监白蒙发现，2022年新增了不少计划返乡创业的投资人，他们看到了县城小学生市场的巨大商机，希望找到靠谱、稳妥的好项目。
“我在朋友的托管班帮了一天忙，第二天我把加盟费给付了。”原本只是去帮忙的黄女士，成功领取了她的贝尔优能新校区。
“那一天我和闺蜜都忙得团团转，但真的很开心，发自内心的开心，看得见未来的开心。”黄女士没有统计开学第一天来了几拨家长，但晚上算账的时候，让她有了自己开一家的冲动。“一天收了40个娃，每个孩子平均8000元，就是32万。”
“拿宁乡举例，学校不多，但都是好几千人的大学校。”贝尔安亲合安校区果子校长告诉黄女士，大学校意味着更多生源，“不用担心他们的消费能力，从大城市回来的家长更看重品质，自己做，还真不如加盟一个品牌。家长对品牌有信任度，招生就不是难事！”
从选址建校开始，到办证招聘，招生支持及运营管理，贝尔安亲帮助合作伙伴解决开校前后的全部问题，为了让更多三四五线城市的回乡创业者抓住这个机会，贝尔安亲的第二品牌首批客户仅需一半的合作费用，可获得贝尔体系无差异的支持和服务，需要抢占贝尔优能首批客户名额的小伙伴可以到贝尔安亲官网留言索取报名资料。
